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La vie des Devoteamers

Chez Devoteam, vous êtes dans les meilleures dispositions pour vous épanouir et développer votre plein potentiel de carrière.

Rejoignez-nous

Se connecter avec des experts passionnés

Apprendre des meilleurs et créer un réseau durable de collègues et ami(e)s

Chez Devoteam, vous collaborerez avec des experts et des leaders d’opinion du monde entier partageant les mêmes idées, et vous évoluerez au sein d’une tribu spécialisée et à taille humaine. Cette richesse humaine et technologique permet à tous de devenir des véritables influenceurs sur le monde qui nous entoure.

Aller plus loin :

  • Notre Tech Radar dans lequel plus de 100 experts et Digital Champions livrent leur analyse sur les 130 technologies les plus innovantes
  • Les 11 livres blancs écrits en 2022 par nos experts
  • Les dernières publications de nos champions de la tech : articles et Paroles d’expert
  • 1 événement Spark pour stimuler l’innovation des employés avec plus de 65 projets ambitieux provenant de 17 pays

S’épanouir grâce à un management stimulant

Grandir en développant son potentiel de manière autonome ou encadrée

Direction, Managers, et Career Managers veillent à l’épanouissement et au développement des compétences de nos collaborateurs, de l’onboarding à la montée en compétences. Toutes nos équipes sont fières de porter cette initiative et de contribuer à assurer un management bienveillant et opérationnel, centré sur la satisfaction et l’engagement des collaborateurs.

Aller plus loin :

  • Notre communauté de Managers de proximité, Career Managers, compte plus de 400 Leaders experts
  • Nos Career Managers managent jusqu’à 10 personnes dans leurs équipes

Faire la différence au travers de missions impactantes

Créer de l’impact chez nos clients à travers des missions challengeantes et enrichissantes

Vous accompagnerez nos clients dans leur transformation digitale grâce aux meilleures tech du marché.

Aller plus loin :

  • Projetez-vous dans vos futures missions au travers des success stories de Devoteamers
  • Parce que la transformation digitale est au cœur des problématiques de nos clients, nous sommes fiers d’être l’un des partenaires premiums des 5 grands tech leaders du marché

Accéder à des trajectoires de carrières accélérées

Devenir le meilleur dans son domaine grâce à des parcours de formations adaptés et un suivi carrière personnalisé

Entrez dans une dynamique de certifications afin de toujours rester à la pointe de la tech : plus de 5000 certifications en 2022 dont une majorité sur nos partenaires stratégiques : AWS, Google, Microsoft, Salesforce et ServiceNow.

Notre événement annuel, « Career Week » conçu pour inspirer, met en lumière l’étendue des possibilités pour permettre à tous les Devoteamers de penser leur trajectoire et construire leur carrière au sein du groupe Devoteam.

Aller plus loin :

Créer un impact positif

Contribuer à un impact pour un avenir plus durable avec une technologie au service de l’homme

Aller plus loin:

  • Consultez notre engagement RSE
  • Intégration des 17 Objectifs de Développement Durable fixés par l’ONU dans chacun de nos grands contrats
  • Plus de 1300 jours de dons de compétences chez 35 ONGs ont été réalisées en 2022 grâce à notre Fondation
  • En s’engageant au quotidien : devenir carbon hackers, participer aux démarches de construction des bonnes pratiques (éco-gestes, éco-conception, etc.), adhérer aux clubs d’engagement tels que Earth et Citizen

Rejoindre un environnement hybride et convivial

Évoluer dans un groupe à taille humaine qui offre des conditions de travail confortables et équilibrées

Chez Devoteam, nous savons que la rémunération, le télétravail et les missions ne suffisent plus à fidéliser les talents. Nous avons donc créé le programme Happiness@Devoteam.
Ce programme a été pensé par et pour les Devoteamers au service de l’expérience collaborateur. Il incarne la culture et les valeurs du groupe, et vise à générer un sentiment d’appartenance, d’engagement et de fierté des collaborateurs vis-à-vis de Devoteam. Il comprend des événements de tous types (autour des passions, des causes qui tiennent à cœur, des compétences des collaborateurs…), ou d’actions concrètes qui resserreront le maillage entre eux.

Aller plus loin:

Envie de devenir Devoteamer ? Parcourez nos opportunités de carrière !